Laws

Minimum Wage News

Masih Ada Majikan Tidak Patuhi Perintah Gaji Minima

Menurut Menteri Sumber Manusia, Datuk Seri Richard Riot, masih terdapat majikan yang gagal mematuhi Perintah Gaji Minima 2012 yang telah mula berkuatkuasa sepenuhnya pada bulan Januari 2014 yang lalu. Sebanyak 485 majikan dari 24,437 majikan (2%) [...]

undang-undang buruh

Berkenaan Soalan Undang-Undang Anda

Ramai pembaca blog ini yang menayakan soalan berkaitan undang-undang dalam blog ini. Walaupun saya tidak ada kewajipan menjawab soalan-soalan anda, namun saya cuba juga luangkan sedikit masa membantu anda. Akan tetapi, harus diingat yang jawapan saya [...]

slip gaji

Perlukah Majikan Memberikan Slip Gaji Kepada Pekerja?

Amalan pemberian slip gaji adalah sesuatu yang sering diketepikan oleh majikan terutamanya dalam industri kecil dan sederhana. Slip gaji merekodkan dengan terperinci apa yang dibayar oleh majikan dan ini termasuklah gaji asas, faedah sampingan (jika ada), [...]

Undang-Undang Buruh Malaysia: Senarai Artikel Yang Telah DiTerbitkan

Undang-Undang Buruh Di Malaysia Antara artikel yang paling popular yang dihasilkan di blog ini adalah artikel-artikel yang berkaitan dengan undang-undang buruh di Malaysia. Kebanyakkan yang memberikan 'feedback' dan membentangkan masaalah mereka adalah golongan pekerja, namun tidak [...]

Waktu-Waktu Kerja (Hours Of Work)

>>> 40 Nasihat Guaman TERPENTING Sebelum Membeli Rumah <<< Di bawah Seksyen 60 (A) (9) Akta Kerja 1955, "waktu-waktu kerja" (Hours Of Work) di definasikan sebagai: "jangka masa di mana pekerja berada di bawah kegunaan majikan [...]

Enter your email address to subscribe to this blog and receive notifications of new posts by email.

This Blog is hosted at:

Powered by:

Get your SEO Responsive Skins here: